Accessibility Tools

Skip to main content

Despre Proiect

Proiectul Never Gets Old își propune să combată convingerile ageiste legate de sexualitatea adulților în vârstă, promovând îngrijirea incluzivă și dialogul între generații. Acesta urmărește să ofere putere de acțiune profesioniștilor din domeniul sănătății, educatorilor pentru adulți și persoanelor vârstnice, pentru a susține și aborda nevoile legate de sexualitate, gen și diversitate în etapa a treia a vieții.

Proiectul Never Gets Old își propune să combată convingerile ageiste legate de sexualitatea adulților în vârstă, promovând îngrijirea incluzivă și dialogul între generații. Acesta urmărește să ofere putere de acțiune profesioniștilor din domeniul sănătății, educatorilor pentru adulți și persoanelor vârstnice, pentru a susține și aborda nevoile legate de sexualitate, gen și diversitate în etapa a treia a vieții.

OBIECTIVE SPECIFICE

Combaterea discrimnării pe bază de vârstă
în ceea ce priveștea sănătatea sexuală

Facilitarea dialogului
Intergenerațional

Împuternicirea vârstnicilor
să susțină dreptul la sănătate sexuală

Îmbunătățirea competențelor
profesioniștilor din domeniul sănătății
și educatorilor

OBIECTIVE SPECIFICE

Combaterea discrimnării pe bază de vârstă
în ceea ce priveștea sănătatea sexuală

Împuternicirea vârstnicilor
să susțină dreptul la sănătate sexuală

Facilitarea dialogului
Intergenerațional

Îmbunătățirea competențelor
profesioniștilor din domeniul sănătății
și educatorilor

REZULTATE

1

Ghidul Metodologiei Sesiunilor de Dialog Intergenerațional (SDI): un instrument pentru promovarea înțelegerii între generații și confruntarea convingerilor ageiste despre sexualitate, gen și diversitate.

2

Manualul Age Wise: Un ghid care oferă metodologii incluzive pentru a sprijini profesioniștii din domeniul sănătății și educatorii în abordarea aspectelor legate de sexualitate, gen și diversitate în îngrijirea persoanelor vârstnice.

3

Rapoarte Naționale: Constatări specifice fiecărei țări privind barierele și factorii favorizanți ai îngrijirii incluzive a persoanelor vârstnice, rezultate din activitățile proiectului.

4

Programul de formare Age Wise: Un modul de formare conceput pentru a dezvolta competențele și atitudinile profesioniștilor din domeniul sănătății și ale educatorilor în vederea oferirii unei îngrijiri incluzive a persoanelor vârstnice.

5

Raportul Internațional (Un)Forgotten Years: Un raport cuprinzător care surprinde perspective asupra îmbătrânirii, sexualității și diversității, bazate pe grupuri de discuție și dialoguri între generații.

6

Video Educațional Întrebări&Răspunsuri: Un material multimedia care abordează întrebări și împărtășește discuții despre sexualitatea și diversitatea în rândul persoanelor vârstnice, alături de experți și participanți.

7

Video de Sinteză: Un rezumat vizual care evidențiază principalele concluzii și impactul proiectului, destinat unei diseminări mai largi.

8

Conversații Deschise: Dialoguri în care persoanele vârstnice își împărtășesc experiențele cu generațiile tinere, pentru a reduce stereotipurile și a promova înțelegerea reciprocă.

9

Sesiuni de Discuții de tip Focus Group: Sesiuni restrânse de tip focus grup, menite să colecteze informații de la persoanele vârstnice cu privire la sexualitate, ageism și stereotipuri în cea de-a treia vârstă.

10

Sesiuni Silver Chats: Discuții facilitate de egali, care le oferă persoanelor vârstnice posibilitatea de a explora și de a susține drepturile lor legate de sănătatea sexuală și diversitate.

REZULTATE

  1. Ghidul Metodologiei Sesiunilor de Dialog Intergenerațional (SDI): un instrument pentru promovarea înțelegerii între generații și confruntarea convingerilor ageiste despre sexualitate, gen și diversitate.

  2. Manualul Age Wise: Un ghid care oferă metodologii incluzive pentru a sprijini profesioniștii din domeniul sănătății și educatorii în abordarea aspectelor legate de sexualitate, gen și diversitate în îngrijirea persoanelor vârstnice.

  3. Rapoarte Naționale: Constatări specifice fiecărei țări privind barierele și factorii favorizanți ai îngrijirii incluzive a persoanelor vârstnice, rezultate din activitățile proiectului.

  4. Programul de formare Age Wise: Un modul de formare conceput pentru a dezvolta competențele și atitudinile profesioniștilor din domeniul sănătății și ale educatorilor în vederea oferirii unei îngrijiri incluzive a persoanelor vârstnice.

  5. Raportul Internațional (Un)Forgotten Years: Un raport cuprinzător care surprinde perspective asupra îmbătrânirii, sexualității și diversității, bazate pe grupuri de discuție și dialoguri între generații.

  6. Video Educațional Întrebări&Răspunsuri: Un material multimedia care abordează întrebări și împărtășește discuții despre sexualitatea și diversitatea în rândul persoanelor vârstnice, alături de experți și participanți.

  7. Video de Sinteză: Un rezumat vizual care evidențiază principalele concluzii și impactul proiectului, destinat unei diseminări mai largi.

  8. Conversații Deschise: Dialoguri în care persoanele vârstnice își împărtășesc experiențele cu generațiile tinere, pentru a reduce stereotipurile și a promova înțelegerea reciprocă.

  9. Sesiuni de Discuții de tip Focus Group: Sesiuni restrânse de tip focus grup, menite să colecteze informații de la persoanele vârstnice cu privire la sexualitate, ageism și stereotipuri în cea de-a treia vârstă.

  10. Sesiuni Silver Chats: Discuții facilitate de egali, care le oferă persoanelor vârstnice posibilitatea de a explora și de a susține drepturile lor legate de sănătatea sexuală și diversitate.

PARTENERI

Verein Niedersächsischer Bildungsinitiativen e.V. (VNB)

Verein Niedersächsischer Bildungsinitiativen e.V. (VNB) este o organizație certificată de educație și proiecte, cu o gamă variată de oferte. Susține persoanele care doresc să se dezvolte personal sau profesional. VNB oferă consultanță organizațiilor neguvernamentale, inițiativelor și asociațiilor.

Freie Altenarbeit Göttingen e.V. (FAGö)

Freie Altenarbeit Göttingen e.V. (FAGö) este o comunitate rezidențială pentru seniori dedicată
păstrării autonomiei și independenței persoanelor în vârstă, precum și menținerii sănătății sociale și a calității vieții acestora. Organizația independentă oferă programe educaționale și consultanță pentru „toate generațiile”, cu accent pe sprijinirea dialogului între generații. Metodele și formatele utilizate se bazează pe cunoștințe actuale din Gerontologie și Pedagogia dedicată persoanelor vârstnice (în germană: Geragogik). Printre evenimentele organizate se numără „Zeit für ein Gespräch” („Timp pentru o conversație”), un parteneriat între FAGö și Centrul de Sănătate Göttingen, care oferă consiliere și sprijin pentru persoane de toate vârstele, ca mijloc de reducere a poverii psihologice și de a aduce alinare prin dialog „Das Göttinger Zeitzeugenprojekt” (Proiectul martorilor contemporani din Göttingen), fondat în 1996 de FAGö, a avut ca scop aducerea în prim-plan a vocilor celor care au trăit experiențe semnificative, oferind totodată un impuls pentru inovare în dialogul între generații. Rezultatele acestor activități sunt ulterior integrate în materiale media și puse la dispoziția școlilor și instituțiilor educaționale. De asemenea, proiectul „Göttinger Erzählcafé” (Cafeneaua narativă din Göttingen), inițiat de FAGö, oferă un spațiu public de rememorare, un loc sigur pentru împărtășirea poveștilor de viață și a temelor biografice prin dialog – adresat tuturor generațiilor. Această formă de educație non-formală se desfășoară sub forma unor mese rotunde, moderate de
un profesionist. FAGö are, de asemenea, experiență în viața comunitară, oferind servicii de consultanță pentru promovarea incluziunii sociale și a unor cartiere vii și active. Din 1994, „Göttinger Alten-WG” (o comunitate de locuit pentru vârstnici) reprezintă inima casei-proiect FAGö. Sloganul lor este: „a trăi și a învăța sub același acoperiș”.

Proportional Message – Associação

Organizația nonguvernamentală Proportional Message (PM) sprijină persoanele provenite din medii defavorizate prin promovarea valorilor educației umaniste, ca mijloc de stimulare a dezvoltării integrale a individului – atât pe plan personal, cât și colectiv. Obiectivul PM este de a contribui la crearea unor medii educaționale, practici și activități de cercetare în care să fie dezvoltate dimensiunile sociale, emoționale și cognitive, în vederea valorificării potențialului uman. PM desfășoară activități de educație și formare menite să îmbunătățească nivelul competențelor-cheie și al abilităților persoanelor defavorizate, pentru a le promova incluziunea socială. Organizația este activă în planificarea, implementarea și evaluarea proiectelor socio-educaționale, în colaborare cu resurse umane specializate și prin parteneriate strânse cu întreprinderi locale, actori regionali și factori de decizie politică. PM este dedicată abordării provocărilor globale, inclusiv sărăcia, inegalitățile sociale și pe piața muncii, educația, sustenabilitatea mediului, pacea și implicarea civică.

Le Girofard

Le Girofard este centrul dedicat persoanelor lesbiene, gay, bi, trans, intersex, non-binare și aliaților acestora din Bordeaux și regiunea Gironde. Scopul său este de a oferi un spațiu de primire, ascultare și convivialitate. Creat în 2007 de diverse asociații și colective LGBT+ sau feministe, centrul vă așteaptă la adresa: 21 Rue du Loup, 33000 Bordeaux.

Centrul este divizat în patru arii principale:
Convivialitate: Prin sesiuni de tip drop-in, ateliere creative, grupuri de sprijin și auto-ajutor. Activitățile includ, de asemenea, cine comunitare (tip „potluck”), grupuri non-mixte, diverse activități sportive și culturale.
Sprijin individual: Sănătate sexuală, cereri de azil, sprijin juridic, psihologic, socio-estetic, servicii de sănătate pentru persoane trans etc.
Educație: Intervenții în școli, la locul de muncă și în contexte festive. Crearea de instrumente educaționale și activități legate de arhivele LGBTI+.
Activism Festiv: Marșul Pride, festivalul Pride, Festiqueer, IDAHOT și multe alte evenimente.

Societatea Romana de Sprijin a Varstnicilor si a Suferinzilor cu Afectiuni de tip Alzheimer

Societatea Română de Sprijin a Vârstnicilor și a Suferinzilor cu Afecțiuni de tip Alzheimer (Societatea Română Alzheimer – SRA), fondată în 1992, este o organizație umanitară, neguvernamentală și non-profit, inițiată de personal medical calificat – inclusiv medici, asistente, studenți la medicină, psihologi și asistenți sociali. Cu sediul în București, România, organizația are filiale și în Constanța, Sibiu, Cluj-Napoca, Brașov și Timișoara. Din 1994, este membră a rețelei Alzheimer Europe. De-a lungul timpului, pacienți și membri ai familiilor acestora s-au alăturat treptat demersurilor organizației. În conformitate cu misiunea și denumirea sa, Societatea Română Alzheimer (SRA) își desfășoară activitatea în comunitate, oferind sprijin persoanelor vârstnice. Obiectivele organizației includ intervenții directe la nivel comunitar, medierea relațiilor dintre pacienți, familii și societate, precum și crearea unor sisteme moderne de îngrijire și servicii de asistență pentru vârstnicii cu tulburări psihice, în special de natură neurodegenerativă.

The Learning Edge

The Learning Edge este o firmă internațională de consultanță cu sediul în Cipru și un membru de seamă al grupului CARDET. Beneficiind de decenii de experiență și de o rețea solidă de parteneriate la nivel global, compania oferă produse și servicii centrate pe oameni, menite să sprijine organizațiile în dezvoltarea și atingerea succesului.

Având o viziune clară asupra viitorului, Learning Edge se angajează să sprijine persoane și organizații în valorificarea puterii învățării și a tehnologiei pentru atingerea excelenței. Compania își propune să devină un furnizor de top de soluții complete, inovatoare și transformative în domeniul învățării și dezvoltării, contribuind la o creștere durabilă și la un impact pe termen lung pentru clienți și parteneri din întreaga lume.